キャリア相談のアンケート内容/現職の事や今後のキャリアについて(31)※海外在住


転職決定者の声とキャリア相談者の声

株式会社キャリア経営パートナーズの坂本です。

実績と経歴紹介記事:転職活動の伴走者(escort runner)坂本典隆/キャリア経営パートナーズ/転職支援実績

当社では転職相談やキャリア相談をさせて頂く中で、ご相談者様の許可を得てアンケートも公開させて頂いております。(今回はYouTubeをご覧頂いた方から、ご相談を頂いた内容です。)

今回は転職をした後に色々とお悩みを抱えておられる40代の専門領域でキャリアを積み上げてこられた方のご相談でした。

私のYouTubeを見て頂き、共感していただける事からのご相談も増えておりますので、少しでもお役に立てるように私も日々の努力を積み上げながら着実に成長をしていきたいと感じております。

特に転職後は最初が大変です。1ヶ月、3ヶ月、半年、1年とキャリアを重ねる中で良いイメージが持てるのか?また、途中で転職をするにしても意味ある経験、価値を付けて動けるかどうか?視野を広く持って計画的に動く事が大切だと考えます。

最近のキャリア相談は年齢も幅広く20代から40代、50代の方々まで幅広いです。特に相談相手がいない事で・・・・周りに相談をする事が出来ないという状況から誰かに相談できる事。話をする事で整理されて少し前が見える事にも繋がります。その点も意識して関わらせて頂いております。

【アンケート】

(1)転職相談を申し込んだ決め手

今の悩みをYoutubeで見て共感できたため申し込んだ。

(2)キャリア相談を受けてみての感想

まだ、正直モヤモヤは消えていないが期限を自分で決めていき何とかやっていこうと思った。

(3)私の相談の雰囲気やサービス内容はどのような方にお勧めでしょうか?

転職に失敗した方、キャリアに行き詰ってる方、進路が分からず発砲ふさがってる方。

(4)他にもキャリア相談等のご経験がある方は他社との違いなど感じましたらお教え下さい。

特になし。インターネット動画のみで拝見(他の方含めて)

by キャリア経営パートナーズ