(59)転職エージェント評判(アンケート)/転職回数のお悩みを乗り越えて転職成功!二人三脚で転職実現をサポート(東海エリア)


転職決定者の声とキャリア相談者の声

株式会社キャリア経営パートナーズの坂本です。

実績と経歴紹介記事:転職活動の伴走者(escort runner)坂本典隆/キャリア経営パートナーズ/転職支援実績

当社では日々のサービス向上の為、アンケートのご記入が可能な方にご協力いただいております。

今回、ご支援をさせて頂いた方は20代の方でした。私のYouTube動画やYouTubeライブをご覧頂いておられ、親近感のあるご支援スタートとなりました。

その中で、転職回数の事や在籍期間の事も気にされておられましたが、過去の自己分析や自己理解のご支援をさせて頂きながら自己肯定感を上げたり気付かれていない強みや魅力を感じて頂いたり・・・二人三脚でのサポートを心掛けました。

営業職にこだわって選考を受ける中で、転職活動を通じて大きく成長をされた事も素晴らしいと感じております。事前準備の徹底、振り返りからの改善。凄い努力をされた方でございます。その結果、素晴らしい企業とのご縁を掴み取り、転職して現在、頑張っておられる形でございます。

あらためておめでとうございます!新天地でのご活躍も願っております。また、ご入社後の活躍に向けても伴走しつつサポートさせて頂きます。

【アンケート】

■性別をお教え下さい。

男性

■年齢をお教え下さい。

20代

■ 数ある転職エージェントの中から弊社での面談を決められたキッカケは何ですか?

貴社代表 坂本様のYouTubeチャンネルを前から拝見しており、前職で悩んでいたため思い切り面談の相談をした。

■ 転職エージェントは何社登録されていましたか?

0社

■ 転職エージェント以外に活用された求人広告やアプローチ方法等はございましたでしょうか?

特に無し

■ 他社の転職エージェントを御利用になられた事がある方に、お聞きします。当社と他社のエージェント様とを比較して、当社が良かったと思う点がございましたらお教え下さい。(今後の当社の強みとして更に成長させていきます。当社のみの場合は感想をお願い致します。)

他社転職エージェントは、求職者を入社させるまでが業務であり、求職者が入社してからはサポートしないように感じたが、貴社は求職者のキャリアプランから求人選定、選考対策、入社後のサポートまで一貫して行ってくれると感じた。

■ 内定承諾をされた会社の決断ポイントや決め手は何でしたでしょうか?

業務内容。はじめはとても興味が持てる企業ではなかったが、企業研究を進めていく内に、前職とは違った仕事のやり甲斐を見出せるのではないかと強く感じた。

■ まだまだ発展途上の弊社に応援メッセージ、アドバイスや改善点がありましたらお教えください。

面談から入社まで一緒に併走していただきありがとうございました。私の経歴から、早期で入社が決まるとは考えてなかったですし、また挑戦できる機会ができたことがとても嬉しいです。貴社に相談して本当によかったです。

入社がゴールではなく、入社してから会社で定着して活躍することがゴールですし自分のキャリアのスタートだと思います。これからも併走よろしくお願いします。現在、進行しているYouTube企画も是非実現させましょう!

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by キャリア経営パートナーズ