仕事において基礎力を磨くことが長期的なキャリア形成に繋がる

新卒から入社をして1年、3年、5年、
そして10年以上の社会人経験を積んでも
一人一人のキャリアは違ってきます。

営業軸の方・・・
研究軸の方・・・
企画軸の方・・・
管理軸の方・・・

それぞれの強みは
違いますよね。

社会人1年目から今まで
色々な仕事をする事で
基礎力を身に付けているハズです。

全てができる必要もないですし、
一人では無く
チームワークを活用する方法も
仕事の大事なスキルです。

20代、30代、40代と
どういった仕事人生を歩んでいくのか。

ここで大事な事は
歩まされるのではなく・・・

自らが道筋を決めて
歩んでいく!!という事です。

正解は誰にも分かりません・・・

最後に一つのストーリーを
ご紹介させていただきます。

私は全く知らなかったのですが、
今でも大人気の「スピッツ」という
バンドがいます。

そのスピッツはもともと
パンクバンド路線だったという事。

THE BLUE HEARTSの「人にやさしく」の
当時のデモを聞いて
ボーカルの草野マサムネ氏が
打ちのめされたというエピソードも
あったんです。

「ブルーハーツの二番煎じでは先は望めない」

このような言葉も言われたみたいです。

今で言えば、
ミリオンヒットを何枚も飛ばした
音楽の才能に溢れるスピッツが・・・
信じられない事ですよね。

人気バンドでも苦悩葛藤の
時代があったという
事実が
私達の仕事とリンクすると
感じております。

そこから、路線を変更して
今のスタイルを確立したのですが、
見逃してはいけない事は
「基礎力」があったという事です。

歌唱力・演奏力は勿論ですが、
作詞・作曲の生み出す力等、
一つ一つの力があったから
路線変更から独自のスタイルを
確立したと私は考えます。

その証拠に、ライブ映像を
何曲も見たのですが
バンドとしてのレベルが高く
安定感も抜群です。

仕事も同じですよね。

営業未経験者が大きな結果を出す。

その事実は、今までの仕事で
いかに力を磨いてきたのか?

その結果ではないでしょうか。

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顔写真

株式会社キャリア経営パートナーズ
代表取締役 坂本 典隆

CDA(キャリア・デベロップメント・アドバイザー)
経営者の軍師 認定コンサルタント(1級)
ISD個性心理学協会インストラクター

【略歴】
大学を卒業後、株式会社メガネスーパーに入社をして
販売職からのキャリアをスタート。

1年目に新人賞を受賞し
2年目から店舗責任者と教育担当として
完全燃焼の日々を送る。

4年半後、ウインク株式会社に転職。
メガネのボランタリーチェーン加盟店の経営者に対して
経営支援を行う。
30歳を目前にした時、新しい業界にチャレンジをする事で
自分自身の力を試してみたいという気持ちが強くなる。

縁あって人材総合アウトソーシング企業の
株式会社エスプールに入社。派遣コーディネーター、
支店責任者、コンサルティング営業を経験し、
派遣と人材紹介を徹底的に習得する。

その後、ベンチャー企業の株式会社グッドニュースに転職し
求人広告・人材紹介・人材派遣のワンストップサービスの
営業展開を行う事で多くの企業との出会いを創出し
5年間駆け抜けた後、株式会社キャリア経営パートナーズを
起ち上げた。

【取扱い案件】
営業職、管理職、技術職を含む専門職に強みを持つ。
医療業界やシステム会社、メーカー、建築業界
ホテルやサービス・飲食業界など
人を大切に考えている企業とのご縁を大切に
日々、求職者との面談、案件の獲得と情報収集に尽力中。

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ライタープロファイル
キャリア経営パートナーズ
キャリア経営パートナーズ
株式会社キャリア経営パートナーズ、代表取締役の坂本です。
相手の強みを引き出すキャリアカウンセリングを得意とし、人と組織を分析する事で組織の課題を抽出します。そして、経営者の軍師として共に改善・解決に導くサポートいたします!

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